修水县人民政府办公室关于公开选调机关工作人员的公告

关于公开选调机关工作人员的公告



       为确保县政府办公室日常工作运转的协调有序，更好地履行“综合协调、督促检查、参谋助手、保障服务”的职能，根据工作需要和人员编制情况，经研究决定，在全县范围内公开选调5名县政府办公室工作人员，现公告如下：

一、选调职位

       秘书科文秘人员1名、通讯员1名；督查室干部1名；应急管理科干部1名；经济研究室干部1名。

二、选调范围

       全县具有公务员身份（含符合条件的参照管理公务员）的副科级以下（不含科级）在职干部均可参加报名。

三、条件和资格

       1、政治素质好，遵纪守法，事业心强，具有较强的学习能力、语言和文字表达能力；

       2、具有全日制大专以上学历；

       3、年龄须在30周岁以下（即1982年9月1日以后出生）；

       4、2010年9月1日前参加工作；

       5、报考秘书科通讯员的须是男性且未婚；

       6、具有公务员身份或符合《公务员调任规定（试行）》规定的四类参照管理单位人员（即：①军队转业安置的军转干部；②经省级公务员主管部门统一组织考试录用、试用期满考核合格的人员；③原在机关已进行公务员登记，后调入参照管理单位的人员；④2002年9月30日前进入参照管理单位，具有国家干部身份的人员）；

       7、身体健康。

四、选调程序

       1、发布公告。通过修水报、政府网等新闻媒体公布选调范围、名额、条件与资格、选调程序等；

       2、公开报名。凡符合条件者可持单位介绍信到县政府办公室秘书科（207室）报名。报名时应携带身份证、学历（学位）证书和近期一寸免冠照片3张（各证件均为原件，不接受电话报名）。每人限报1个职位，每个职位报名人数达不到1∶3的取消公选。报名时间为2012年9月17日至24日；

       3、资格审查。报名结束后，由组织人事部门对报名人员进行资格审查，经审查符合报名条件者，发给准考证；

       4、笔试。资格审查后，进行笔试。笔试总成绩为100分，主要测试应试者的综合知识、政策理论水平及文字表达能力等；

       5、面试。每个职位按笔试成绩以1∶3从高分到低分取前3名进行面试（与入闱对象最后一名成绩并列者一并列入），面试总成绩为100分。面试主要测试应试者综合分析能力、快速反应能力、逻辑思维能力和语言表达能力等；

       6、组织考察。按考生笔试、面试成绩之和分别按1∶2从高分到低分取前2名进行考察（与入闱对象最后一名成绩并列者一并列入），根据考察情况提出建议人选；

       7、确定人选。建议人选报县公选领导小组领导审定，公示7天后试用上班，试用期三个月；

       8、办理调动手续。选调人员试用期满考核合格按规定办理调动手续，不合格者，回原单位工作。
       五、其他事项

       笔试、面试时间与地点等具体事项另行通知，联系电话：7221108

   

2012年9月17日