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修水经济110投诉中心”工作人员的公告

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wolong 发表于 2016-6-13 07:25:56 | 显示全部楼层 |阅读模式
关于公开选调经济发展服务联动投诉中心(简称“修水经济110投诉中心”)工作人员的公告

修水县人力资源和社会保障局
中共修水县委机构编制委员会办公室
修水县行政服务中心管理委员会


关于公开选调经济发展服务联动投诉中心(简称“修水经济110投诉中心”)工作人员的公告

为加强我县经济发展环境建设,进一步提高行政效能监督管理,更好地发挥经济发展服务联动投诉中心工作职能,拟在全县范围内公开选调经济发展服务联动投诉中心工作人员,为确保选调工作公正、顺利实施,现将有关事项公告如下。
一、选调范围
全县行政机关和全额拨款事业单位在编在岗的工作人员。
二、选调名额:2名
三、选调条件
1、近三年考核为称职(合格)及以上等次;
2、1986年7月1日及以后出生;
3、2013年9月及以前参加工作;
4、本科及以上学历,专业不限。
三、选调程序
1、发布公告。通过修水县政府网站、县广播电视台等新闻媒体公布选调公告。公告时间:2016年6月12日至2016年6月20日。
2、组织报名
(1)报名时间:2016年6月21日—2016年6月22日上午9:00至下午5:30,逾期不再补报。
(2)报名地点:修水县行政服务中心办公室,咨询电话:0792-7230540。
具体地址:修水县良塘市民服务中心东侧附楼行政服务中心203室。
(3)报名需携带资料:本人身份证原件及复印件、毕业证原件及复印件、单位和主管部门同意报名证明、近期免冠一寸彩色照片3张、填写好的《修水县公开选调经济发展服务联动投诉中心工作人员报名登记表》(报名表可从附件中下载)。
3、资格审查
由县人力资源和社会保障局和县编办对报名者进行资格审查,符合条件者发给笔试准考证。
4、考试
(1)笔试:按选调计划数与报名人数1:5的开考比例组织报名人员进行笔试,笔试成绩只作为入闱面试资格条件。主要测试应试者的综合分析、政策理论水平及文字表达能力等。
(2)面试:按选调计划数1:3的比例从笔试成绩高分到低分确定入闱面试对象 (与入闱最后一名成绩并列者一并列入)。面试采取结构化面试方式,主要测试应试者综合分析能力、逻辑思维能力和语言表达能力等。
6、组织考察。按面试成绩1:1的比例列为考察对象。考察内容主要为入闱对象的德、能、勤、绩等现实表现情况,考察阶段发现不能胜任工作者,取消入闱资格,以面试成绩高低确定递补对象,只递补一次。
7、确定拟调对象。根据考察结果,确定拟调对象。
8、体检。参照《公务员录用体检通用标准(试行)》组织拟调对象进行体检,体检费用自理。
9、公示及试用。对考察、体检合格人员进行公示,公示无异议的,试用三个月。
10、办理调动手续。拟调人员试用期满考核合格,按规定办理调动手续,不合格者,回原单位工作。
四、其他事项
笔试、面试时间、地点等具体事项另行通知,联系电话:
0792—7230540
附件:修水县公开选调经济发展服务联动投诉中心工作人员报名登记表

                  2016年6月12日
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