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仙姑山旅游度假区盛大招聘

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wolong 发表于 2019-1-15 09:23:57 | 显示全部楼层 |阅读模式
仙姑山旅游度假区由江西万辰旅游开发有限公司开发,占地面积近1800亩,总体建筑面积20万平方米,总投资7亿元,是省政府重点招商引资,修水规模最大的文化旅游项目。位于修水竹坪区、黄田里区与良塘核心区的交界处,是县中心城区的核心区,位于修水城市西拓的发展轴上。项目依托修水的山水优势资源,发展旅游度假休闲深度体验游,打造国家级全域旅游示范区、家庭深度体验游目的地。

        仙姑山旅游度假区主要由欢乐小镇、主题乐园、溪麓仙谷3个板块组成,做到旅游购物,餐饮娱乐,休闲度假一站式融合,满足所有来访游客全方位的需求,呈献给游客完美的文化旅游体验。按照国家AAAA级旅游景区标准建设,建成后将实现年接待游客70万人次,最终实现深含文化韵味的建筑与现代城市相互促进,相互融合,将成为城市时尚休闲中心,城市的会客厅,为修水乃至九江打造一张亮丽的文化旅游名片。

       仙姑山旅游度假区现盛大招聘,欢迎有才华、有理想、的你加入仙姑山旅游度假区团队,这里将是你奋斗的平台、施展才华和实现人生梦想的大舞台。招聘职位如下:


一、总经理  1名
项目类型:文化旅游、乡村度假、商业街区、商墅、酒店客栈、游乐园等
岗位职责:
1、独立负责公司文化旅游、商业街区、度假区、旅游景区、游乐园等项目的全面开发运营管理;
2、组建并带领团队负责项目建设、规划、策划、工程、招商、运营等全部工作;
3、管理团队并达成各项经营指标,让项目运营步入正轨并实现价值;
4、负责重大事项与政府、社会的沟通、商务谈判等工作。
任职资格:
工作经验:
(1)10年以上的企业管理工作经验,至少5年以上企业高层管理工作经验;
(2)熟悉文化旅游、商业街区、度假村、旅游景区、客栈运营、酒店等行业;
(3)亲自操盘完成过一定规模的项目,做过项目总、分管领导、运营总监等高管职位,行业经验丰富;
学历要求:大学以上学历。
年龄要求:年龄30--45岁之间。
个人素质:精通文旅综合体管理流程体系,优秀的管理、沟通、协调能力,责任心和敬业精神。
其他技能:熟练操作各种办公软件,具有较强的组织能力。
薪资待遇:面议

二、人力资源部经理  1名
项目类型:文化旅游、乡村度假、商业街区、商墅、酒店客栈、游乐园等
任职资格:
工作经验:5年以上相关工作经验。
学历要求:大学以上学历。
年龄要求:年龄30岁以上。
个人素质:有旅游学、心理学基本常识。有感召力、凝聚力、责任心,乐于协作。严守机密,责任心强,讲求效率,工作主动、仔细认真,勤学好问。
其他技能:熟练操作各种办公软件,具有较强的组织能力。
薪资待遇:面议

三、商业运营经理  1名
项目类型:文化旅游、乡村度假、商业街区、商墅、酒店客栈、游乐园等
任职资格:
工作经验:
1、具有丰富的租赁式商业管理及商业定位经验,有全盘操作过大规模综合性商业项目的成功案例;
2、从事商业地产最少3年以上的工作经验,具备国内一、二线品牌地产工作背景;
3、具有3年以上百强地产商业项目经理或以上职位的经验;
4、具有丰富的文旅地产招商经验。
学历要求:大专以上学历;
年龄要求:30岁到48岁之间;。
个人素质:高度的责任心,良好的团队合作精神,良好的决策/分析/协调能力,思路敏捷,沟通谈判能力强,善于整合各类社会资源。
薪资待遇:面议

四、工程技术总监(总工)1名
项目类型:文化旅游、乡村度假、商业街区、商墅、酒店客栈、游乐园等
任职资格:
工作经验:相关行业管理经验5年以上;
学历要求:具有本科以上文化程度;
年龄要求:40-55岁;
个人素质:
(1)熟悉项目专业技术业务,具有提出关键技术课题,组织研究并付诸实施的能力和水平。  
(2)熟悉有关工程技术标准,能对工程方案的评审提出独立意见,能结合应用不同的工艺技术,使工程方案科学、经济、合理;
(3)具有较强的技术领导和技术决策能力,能组织有关业务人员处理好生产中出现的工程技术问题,并有独立解决重大工程技术问题的能力。
(4)具有总结工程技术实践经验,并从理论上提高,进而达到科学规范水平的能力。
其他技能:持有工程管理类相关专业高级职称.
薪资待遇:面议

五、讲解员  2名
任职资格:
工作经验:有景区讲解工作经验、持导游证者优先,普通话标准;
学历要求:中专及以上学历;
年龄要求:20-30岁;
个人素质:有良好的语言表达能力,相貌端庄,形象气质佳;
其他技能:接受专业讲解员培训。
薪资待遇:2500-3000元

六、行政人事主管  1名
任职资格:
教育水平:高中以上学历。
工作经验:有二年以上行政人事工作经验者优先。
技能技巧:熟练掌握office办公软件;能承受较大工作压力;良好的人际沟通和协调能力,严谨、细致的工作态度;责任心强,具有团队合作精神,优秀的服务意识。
其它要求:男女不限,年龄25-40岁。
薪资待遇:3200-3800元

七、文案策划  1名
岗位职责:
1、全面负责景区微信、微官网等网络活动的策划和网站文章编辑工作
2、负责公司网站的专题策划并和网络编辑共同执行文案撰写;
3、负责网站构架的策划、栏目等的整体策划,并根据网络营销方向进行专题策划、选稿、组稿、整合、撰写;
4、熟练掌握软文、交换链接、邮件推广、SNS推广、论坛推广及其它特殊的推广方式;
5、负责网络媒体的广告投放工作;
6、配合其他部门将线下活动效果转化到网络并沉淀下来。
任职资格:
教育水平:中专以上学历。
技能技巧:会PS软件,熟练掌握office办公软件。
工作经验:有文案策划;网络推广;美工经验者优先。
其它要求:男女不限,年龄20-35岁。
薪资待遇:4000元以上,可根据能力在此基础上调。

八、售票员  2名
任职资格:
教育水平:初中以上学历。
工作经验:具有收银工作经验者优先,能熟练掌握收银操作系统。
其它要求:女性   名,年龄20-35岁,形象气质佳。
薪资待遇:2600-2800元

九、检票员  2名
任职资格:
教育水平:初中以上学历。
其它要求:女性2名,年龄20-35岁,形象气质佳。
薪资待遇:2400-2600元

十、保洁员  3名
任职资格:
教育水平:不限。
其它要求:男性1名;女性2名,年龄28-50岁,能服从安排。
薪资待遇:2400-2600元

十一、保安员  3名
任职资格:
教育水平:初中以上学历。
工作经验:有一年以上保安工作经验或安保行业经验者及退伍军人优先。
技能技巧:熟练使用公司消防器材且。
其它要求:限男性,年龄25-45岁。
薪资待遇:2600-2800元

以上招聘职位:人力资源部经理、商业运营经理,文案策划,需先发这个简历至招聘邮箱:3355635188@qq.com
应聘电话:18379205198  魏经理
座机号码:0792--7564188   
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